淄博市鑫潤(rùn)融資擔(dān)保有限公司勞務(wù)派遣制用工招聘公告

淄博市鑫潤(rùn)融資擔(dān)保有限公司成立于2006年，是經(jīng)淄博市政府批準(zhǔn)成立的市內(nèi)最大的國(guó)有政策性擔(dān)保機(jī)構(gòu)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制員工2人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）思想覺(jué)悟高，政治素質(zhì)好，服從公司安排。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，工作細(xì)致、熱愛(ài)本職工作。

（三）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)賭博、吸毒、酗酒等不良行為。

（四）在張店區(qū)有固定住所，享有公民的政治權(quán)利。

（五）高中及以上文化程度，年齡20周歲至45周歲。

（六）C級(jí)以上駕照，駕齡3年以上，安全意識(shí)較強(qiáng)。

二、招聘崗位

本次招司機(jī)崗2名。

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間

自本公告發(fā)布之日至2023 年03月03日17時(shí)止。

（二）報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，通過(guò)第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)電子郵箱：zhlwpq@163.com進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名人員需提交以下相關(guān)材料：

《報(bào)名登記表》（附件1）、二代身份證、戶口簿索引頁(yè)原件及復(fù)印件；

符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件（國(guó)內(nèi)學(xué)歷一并提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍信息驗(yàn)證表、駕駛證；國(guó)（境）外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料）；

3、崗位要求的其他材料（職稱(chēng)/職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等）。

（三）資格審查

對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審核。應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格。

資格審查合格人員，第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)通過(guò)電話加郵件方式通知面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。請(qǐng)各位應(yīng)聘人員時(shí)刻關(guān)注報(bào)名郵箱，保持通訊工具暢通，并按要求及時(shí)回復(fù)，如有特殊情況撥打咨詢(xún)電話18753385549（微信同號(hào)）咨詢(xún)。

出現(xiàn)未按要求回復(fù)或無(wú)法聯(lián)系到本人等情況，視為自動(dòng)放棄。

（四）考試形式

本次招聘采用面試形式

1、進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員，面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等信息，將由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)通過(guò)電話加郵件方式告知。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化與半結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式，主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力以及語(yǔ)言表達(dá)、靈活應(yīng)變、情緒控制、上進(jìn)心與責(zé)任感等方面的綜合素質(zhì)。面試采用百分制計(jì)算成績(jī)。為保證招錄人員素質(zhì)，面試成績(jī)合格線為70分，不足70分的不予聘用。

3、面試成績(jī)?cè)诘谌椒?wù)機(jī)構(gòu)：淄博眾華人力資源有限公司微信公眾號(hào)和官網(wǎng)www.zibohr.com公示。

（五）體檢和考察

1、組織體檢。公司統(tǒng)一組織面試合格人員進(jìn)行入職體檢。應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過(guò)程中存在弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病、病史等違規(guī)行為的，不予聘用或取消聘用。

2、組織考察。對(duì)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)學(xué)歷、資歷證件進(jìn)行核查。如果考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過(guò)程中有弄虛作假等違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。

3、對(duì)自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的空缺名額，由公司研究確定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)，在面試人員中根據(jù)專(zhuān)業(yè)相關(guān)性、按照面試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（六）聘用和待遇

試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)工資按80%發(fā)放，試用期滿且考核合格，公司依法繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

四、特別說(shuō)明

（一）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告，報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求填寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊工具暢通，及時(shí)了解第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)網(wǎng)站（www.zibohr.com、www.toptekauto.com）發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)；

（二）公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、減少或取消崗位的招聘工作，對(duì)崗位資格條件做進(jìn)一步解釋等；

（三）本招聘公告由淄博眾華人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。